为持续深化师德师风建设，筑牢教育育人根基，12月12日，茅山校区党总支在“党员之家”举办第三期师德大讲堂专题活动。校区管委会副主任李国晓以《教师的情绪劳动与职业幸福感》为题，与校区全体教学教务管理人员展开深入交流探讨，为推进师德建设与教师队伍发展注入思想动力。

交流中，李国晓从教师职业的本质特征切入，对情绪劳动内涵及其与师德师风建设之间深层联系展开论述，他结合教师职业三类典型情绪劳动场景，分享了五种改善方法，并提出从价值认同、关系构建、专业成长三个维度协同发力，全方位提升教师职业幸福感。最后，他寄语全体教学教务管理人员：“让我们共同努力，以制度关怀教师、以文化滋养教师、以发展成就教师，携手打造‘幸福农林’，让每一位教师都能在职业中收获尊严、体验幸福、绽放光彩。”

撰写：李国晓   审核：杨红进、李国晓、徐超   上传：董梅娜